在单位真的是要看前辈怎么做 自己才怎么做 尤其是在国企

  
      千万别用常理或者按照自己想法做事.一个游戏有一个游戏的规则,昨天我可是真正体验到了,不过还好当时自己没出什么大错,呵呵 ,出了点小错吧.
    
      刚刚来,由于还没电脑,公司也还没给自己分师傅,没人带,没事做,副总就让我们四个应届生和一个大姐出去勘查,项目前期的工作.
     去了那里,搞清基本情况,然后是和房东说租金之类的事情,我们需要建一个机房,租用别人的房间,租用5年,房间20平方米.
     房东说每月600块,当时项目负责人大姐说贵,房东一阵扯,大姐也就不说什么了.我们几个是本地人知道租房的行情,大姐也是.一般一房一厅每月才300左右,我们要租的严格来说只是一房,却要600.我们几个毕业生看不过去了,可能都认为大姐太老实了,房东太黑了.
    我们几个一阵的和房东砍价.随行的还有一个公司的施工负责人(项目负责人负责设计运行验收,施工负责人负责施工等事宜),这时施工负责人说话了:这里交通方便,租房的人多,房子还是新的等等,总之和房东一个鼻孔出气.
      当时我就反应过来了,因为来之前和这位施工负责人聊过这个项目的一些基本情况,隐隐约约的知道好像是他和房东联系租用事宜.
      施工负责人看样子也是40多的了,大姐也工作好些年了,这比正常价格多一倍的房租,明显是被黑,他们肯定是知道的 ,他们为什么不极力反对,他们不是傻子.只能说这里面有内幕.想到这,我感觉自己真的笨,开始怎么没想到这个呢?想到这我就再也没说什么.
      5年租金36000,比正常的多18000.房东和施工负责人如果55分,各得9000,当然了施工负责人搞这种事应该是有很长一段时间了吧,难道别人不知道?  项目负责人都知道整个项目的进展的,那么说施工负责人是不担心项目负责人知道了,可能大家都早已习惯了.只能说明施工负责人后台很硬;或者他早已上下打点好了,大家都有份,没吃到肉的也有汤喝,既然这样何乐而不为呢?
      如果我们几个毕业生这次真的把价钱讲下来了,那很多人利益受损,很多人这次别说吃肉,汤都没得喝.那他们肯定火了,这几个菜鸟毕业生就会坏事.那我们以后可能有点不好过了.
  
       看来以后都要看别人怎么做,自己少说话,细心点.当然了也要勤快点
      
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大好年华荒废无度，心惶惶无助。豪情已故，难举跬步。昔时伟志宏图，今落何处？
    回首旧途，不堪众人目注。心泪漉漉，悲情难诉。浪子觅路，志成擎天一柱！
               一时心有所感随笔倾诉
...欢迎来听雨亭...                            听雨亭
  
  

  
看好前辈怎么做,再跟着学,也未必正确
因为在国企或者政府机关这类地方,你缺乏的不仅仅是"工作经验",还有你的后台背景,身份地位,人际关系等等
比如同样一件事情,你的领导出马一句话就能把对方搞定,你去做的话却很可能被对方折磨的很惨.人家可以用这种方式搞定,你却不可以用.这一点在同华为和北京移动打交道的时候体会甚深.
有后台有关系的人自然也是这样,还有就是你呆的久了,资历深了,即便没后台,没官衔,你也是"老臣",别人自然敬你三分,办事也容易许多
  
在国企里面,相对来说最没用的就是技术上的能力,这点你不可否认.所以很多时候不妨自己装的白痴一点,除非是那种很弱的问题,多去请示领导的意见,人家说什么就怎么做(当然也不是严格这样),多向领导汇报
  
等你有了资历,地位和背景之后,你也会发现做事容易了许多
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