职业生涯版/Worklife 版治版方针(20080727)
职业生涯版/Worklife 版治版方针 版本号:20080727
1．版面宗旨
通过本版为已参加工作的网友提供一个交流工作经验、职场感悟和生活感想等的平台。本版欢迎各位已工作校友以及其他网友发表原创及转载文章，鼓励大家互相交流、互相帮助解决问题。
本版精华区记录了网友们长期以来的精华文章以及精彩解答，方便大家查阅。
2．发文原则
本版欢迎大家发表原创文章，转载请注明。
本版主要讨论的内容为：
1) 各行业、职业的介绍和分析，包括行业背景、行业知识、职业发展前景等
2) 有关薪酬福利、投资理财、法律事务、人事关系等的政策、常识和信息
3) 处理人际关系的方法，职场提升技巧等
4) 个人的奋斗经历，工作中的经验教训，职场打拼的感想体会
5) 有关职业发展、人才流动、职业选择的讨论，提升个人水平的学术、技术交流
6) 工作后的斑斓生活，工作之余的活动
3．删文原则
1) 与本版无关的文章
2) 含有不恰当内容(包括不当政治言论,色情内容,人身攻击等)
3) 含有不当言辞的文章
4) 应届生就业信息；针对在校学生的兼职信息
5) 各种商业广告，各种转让信息，租房信息
6) 恶意刷版、批阅影响网友阅读的文章，刷版、批阅指连续发文超过10篇(含10篇)
7) 无意义的re文，或者无意义的灌水文章
8) 版主认为无保留价值的文章，版面普通文章一般保留一个月。
9) 其他违反站规的文章
4．封禁原则
1) 发表含有不当内容的文章，封禁7-14天
2) 发表商业广告、转让信息、租房信息等封禁5-14天
3) 发表本版不欢迎文章经版主警告后不改的封禁5-14天
4) 引发争端以及参与版面争吵的，封禁7-14天
5) 版面聊天或者恶意灌水、干扰版面讨论秩序者，封禁3-14天
6) 重复发文或者发表无意义文章，封禁3-10天
7) 在版面发表文章对版主治版不满者封禁7－14天(对版主的不满可以去三区仲裁投诉)
8) 其他版主认为不符合治版规范的行为，封禁天数由版主视情况而定
5．标记原则
1) 置顶原则
重要公告，版民报道，重要交流信息
2) g原则
版务相关决定及公告；
时效性较强的讨论帖；
有价值的原创文章或者转帖；
版主认为应当g的其它时效性文章。
3) m原则
优秀的讨论和建议文章；
有纪念意义的文章；
网友详细的报道帖；
版主认为应当m的其它与本版相关的文章。
4) 不可re原则
引发争议的标题或文章；
已经失去时效性没有讨论意义的文章；
待补充。
5) 合集原则
有一定保留价值的文章；
不适宜上十大但是却上了十大的文章；
待补充。
6．精华区收录办法及整理原则
1) 斑斓生活
2) 行业分析
3) 职场人生
4) 职场充电
5) 网友感悟
6) 版面活动
7) 问题集锦
8) 版面建设
7．附件管理方法
欢迎版友上传各种工作、娱乐、生活、版聚等图片，版主将根据情况录入精华区。
附件类型：论坛支持的附件格式
注:版规与站规并存，是站规的补充。本版规自即日起开始实施 。
关于版面管理的问题可以与版主站内联系， 或可到《北邮人论坛》→《信息社会》→《三区仲裁》版发帖投诉。
本版严格执行版规，此版规会不断丰富完善，欢迎大家提出建议。
本治版方针最终解释权归北邮人论坛站务委员会所有
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║ ㄟ'(())"/∫, 寒花开尽独菊盈 傲霜怒放艳群英 ▁ ,,║
║ ╰﹀﹀﹀﹀╯∫, 轻香飘逸留余香 风吹落地疑是金 ▕菊▏ (()║
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※ 修改:·lovelva 于 Jul 27 11:23:59 修改本文·[FROM: 219.236.2.*]
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