关于转正定级的几个问题
１、在第一家单位没有待满一年就跳槽了，在第二家单位一直做到现在，那么转正定级由哪家单位开呢？
２、转正定级究竟有什么用处？很多同事说他们都没有写过转正定级。
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1，找后面的单位，只要满一年，又没说非得恰好一年
2外企民企没用，公务员国企有用，毕竟是看级别拿钱啊
【 在 zxg84 (西瓜舟) 的大作中提到: 】
: １、在第一家单位没有待满一年就跳槽了，在第二家单位一直做到现在，那么转正定级由哪家单位开呢？
: ２、转正定级究竟有什么用处？很多同事说他们都没有写过转正定级。
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我想前进，却舍不得身后的风景
转正定级不是只看学历吗，工作经验只能算工龄？
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看档案放在哪吧。。一般不是由人才给做么
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【 在 ChildCry 的大作中提到: 】
: 1，找后面的单位，只要满一年，又没说非得恰好一年
: 2外企民企没用，公务员国企有用，毕竟是看级别拿钱啊
: 【 在 zxg84 (西瓜舟) 的大作中提到: 】
: ...................
这个不是关系到工龄么？
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感觉工龄没什么用啊，和年假有点关系，但是也没到费那么重要
至于工龄，国企什么的才看重吧，外企跳来跳去的，都是看能力给钱
【 在 Bluerainer (Blue) 的大作中提到: 】
: 这个不是关系到工龄么？
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我想前进，却舍不得身后的风景
应该是你派遣单位来做吧，如果去得外企民企和人才，基本上是人才或者外服来做
lz所说的第一家单位是什么单位，是否是你派遣的单位，如果是，如果没有关系，你悲剧了
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嗯 这就看出人才的优势了
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我擦。。。楼上是那谁么。。。
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你派遣证上得单位给你做转正定级，是硕士的话，派遣3个月后就应该转正定级了，本科是1年。
转正定级后档案才能自由流动。干部身份与你考公务员，评职称什么的都挂钩，还是重视的好。
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